１　外国人を雇用する企業向けの異文化対応コンサルタント事業

　　企業を対象とした持続的な外国人受入体制に向けたコンサルテーション事業

　　＜内容＞

　　　＋外国人材を受け入れる前と後の企業向け研修を通して、職場

　　　　の多文化理解や外国人材と働く職場環境整備を支援します。

　　　　【取り組み例】

　　　　・受入前研修：受け入れの心得や異文化コミュニケーションを研修。

　　　　・受入後研修：現場で起きてる課題の解決に向けての研修。

​

２　事業企画運営業

　　＜内容＞

　　　＋多文化共生や特定のテーマを目指す団体とパートナーシップ

　　　　を組み、団体の活動を支える一員として一緒に事業の実現に

　　　　取り組みます。

　　　　【取り組み例】

　　　　・主催団体の目的に沿った事業の企画を提案、実施。​

　　　　・多文化共生をテーマにした研修会の企画、実施。

　　　　・地域住民と外国人の交流を促進するフェスティバル内容の提案。など

​

​３　人材育成業

　　＜内容＞

　　　＋多文化共生社会を担う人材の育成を目指し、異文化理解や共

　　　　創力を高める教育を提供します。

　　　　【取り組み例】

　　　　・各種セミナー・研修会・講座への出講・登壇

　　　　・大学等教育機関での講義（学生向け）

　　　　・多文化共生に関わる中堅向け人材育成の企画・コーディネート

　　　 ＋